CHARGE.E DE MISSIONS GRANDS PROJETS

Descriptif du poste

Cadre d’emploi des Ingénieurs ou Attachés ou Contrat de projet – CDD 2 ans

La Communauté de Communes du Pays de l’Ozon se situe aux Portes de la Métropole Lyonnaise et compte 7 communes pour 26 000 habitants. Dans le cadre de leur projet de territoire, les élus communautaires souhaitent répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux et préserver un cadre de vie qualitatif pour leurs concitoyens. L’équipe est composée d’une trentaine d’agents répartis sur 6 pôles : Ressources, Communication, Techniques, Aménagement et développement du territoire et Culture. Positionné(e) sous l’autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, vous serez membre du comité de direction.

Missions principales :

Stratégie et gestion foncière de la CCPO 

• Elaborer une stratégie foncière
• Proposer des outils fonciers permettant d’atteindre la sobriété foncière
• Gérer les acquisitions et cessions préalables à la réalisation des projets communautaires
• Elaborer et suivre des procédures de déclaration d’utilité publique

Développement économique/ équipements publics

Conduire et monter des projets dans ces domaines de compétences dans tous ses aspects : opérationnel, technique, juridique, financier

Schéma d’accueil des entreprises

• • Renforcer la différenciation et la complémentarité des parcs d’activités de la CCPO
  • Programmer une offre économique régulière permettant de répondre aux besoins diversifiés des entreprises
  • Engager un processus de requalification et d’optimisation des parcs d’activités

Extension parc d’activités en cours : ZAC de Charvas : suivre le marché de mOe en cours, mise en place de la commercialisation (prospects, appels à projets…),

Equipements publics

• Suivre les études de faisabilité pour la création d’équipements publics inscrits au plan de mandat
• Aide à la décision concernant la situation juridique des bâtiments publics mis à disposition de la collectivité dans le cadre de l’exercice de ses compétences

 Missions transversales 

• En lien avec les autres pôles de la CCPO dans les dossiers précités : marchés publics (pièces techniques – analyse des offres et exécution), préparation et exécution budgétaires, programmation pluriannuelle, dossiers de subventions, communication institutionnelle ….
• Assistance et conseil aux vice-présidents délégués dans les domaines de vos missions
• Veille juridique et réglementaire
• Développement et gestion des relations partenariales

Qualification(s) requise(s)

Savoir-faire

• Maitriser la méthodologie de projet
• Maitriser les procédures foncières
• Maitrise des outils informatiques et bureautiques
• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement territorial
• Aptitudes rédactionnelles confirmées
• Animer des réunions techniques et assister les élus dans les réunions politiques

Savoir-être

• Polyvalence, esprit d’analyse, de synthèse, autonomie
• Capacités organisationnelles
• Aptitudes relationnelles : esprit d’équipe, sens de l’écoute et du dialogue, force de proportion, travail en transversalité, capacité à rendre compte et à faire circuler les informations, perception des enjeux politiques et institutionnels.